Dans un environnement en constante évolution, retenir et engager ses talents est un enjeu de taille. Chez Open Mind, nous vous aidons à développer vos programmes de coaching Talent management grâce aux neurosciences et à la technologie.
Entretien préalable en visio (60’), mise en contexte sur la problématique et préparation à la réalité virtuelle pour embarquer sur le programme.
Immersion en réalité virtuelle (90’) pour prendre conscience de ses soft skills et axes de développement.
> Le « Plus » : Une expérience individuelle personnalisée grâce aux données.
Coaching individuel du Talent incluant du renforcement en réalité virtuelle & biofeedback (séances de 90’).
Débrief final avec le coaché et la DRH / Direction.
Recommandations pour optimiser l’épanouissement et la montée en compétences des talents, et prévenir le stress, le burnout, le turnover à l’avenir.
Un parcours individuel sur des collaborateurs ciblés en prise de poste ou bien sur la gestion du stress et de l’énergie, avec un impact et une remobilisation en profondeur par des entraînements en réalité virtuelle.
Prendre conscience de ses freins et émotions bloquantes
Travailler sur l’ancrage et l’alignement à soi
Développer ses softs skills
Vous êtes intéressé(e) par notre programme et souhaitez développer de manière innovante votre programme de Coaching des Talents ? Laissez-nous vos coordonnées et nous vous recontacterons rapidement pour répondre à vos questions !
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