Une brique innovante pour vos programmes de Formation Manager

Accélérez les compétences de leadership de vos managers

Aujourd’hui, vos managers ont besoin de développer de nouvelles compétences en lien avec un leadership plus résilient, humain, agile, et aligné. Open Mind propose une brique à intégrer directement au sein de vos programmes de formation Manager sur les compétences humaines clés post-COVID.

Immersion individuelle

Immersion en réalité virtuelle (90’) ou par jeux sérieux en ligne (60’) pour prendre conscience de ses modes de fonctionnement

> Mesure des réactions pendant le jeu + débriefing des données par un professionnel ou par podcast avec plan d’actions (60’)

Formation de groupe

Coaching de groupe basé sur un rapport de données collectives issues des expériences et anonymisées (2 x 180')

coaching groupe

> Thème : développer son empathie, ses compétences d’écoute et montrer la voie en matière de flexibilité, d’innovation, de prise de décision dans l’incertitude.

Evaluation et maintien

Données de groupe pour les RH et le suivi

Analyses groupales

icon plus

[Optionnel]

Coaching individuel ciblé soutenu par la technologie (application, réalité virtuelle et biofeedback…)

Un parcours collectif de 6 semaines prenant appui sur des données mesurées objectivement par des environnements gamifiés en réalité virtuelle pour adresser les nouvelles compétences de Leadership. Programme implémenté par nos professionnels de l’accompagnement certifiés.

Téléchargez notre plan de stage
Intelligence Émotionnelle

    Intelligence Émotionnelle

    Une formation Manager différente et transformante qui adresse les compétences humaines clés de leadership post-COVID

    Gestion des émotions et résilience

    Auto-alignement et préservation de la santé mentale

    Agilité
    cognitive

    Capacité d'adaptation à l'incertitude et créativité

    Interactions sociales authentiques

    Prendre confiance en soi et développer son intelligence émotionnelle et sociale

    formation manager

    Formulaire de contact

    Vous êtes intéressé(e) par notre programme et souhaitez développer de manière innovante les compétences de Leadership de vos Managers ? Laissez-nous vos coordonnées et nous vous recontacterons rapidement pour répondre à vos questions !